CCHU Angers
Premier employeur du Maine-et-Loire, le CHU d’Angers, avec près de 7 200 salariés, participe également à la formation des futurs professionnels de santé. Pôle de référence et d’appel en matière de santé, le Centre hospitalo-universitaire d’Angers répond à une triple mission : soins, enseignement et recherche. À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité. Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques. Le CHU d’Angers, c’est : • Près de 195 000 patients et 400 résidents • Près de 4 000 naissances/an • 1730 lits et places • 7 écoles de formation en santé, soit près de 650 étudiants paramédicaux • Près de 400 internes et 600 étudiants en médecine, pharmacie et maïeutique Directrice générale du CHU : Cécile Jaglin-Grimonprez
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Premier employeur du Maine-et-Loire, le CHU d’Angers, avec près de 7 200 salariés, participe également à la formation des futurs professionnels de santé. Pôle de référence et d’appel en matière de santé, le Centre hospitalo-universitaire d’Angers répond à une triple mission : soins, enseignement et recherche. À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité. Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques. Le CHU d’Angers, c’est : • Près de 195 000 patients et 400 résidents • Près de 4 000 naissances/an • 1730 lits et places • 7 écoles de formation en santé, soit près de 650 étudiants paramédicaux • Près de 400 internes et 600 étudiants en médecine, pharmacie et maïeutique Directrice générale du CHU : Cécile Jaglin-Grimonprez